SEEPH 2022 : retour sur la dynamique positive en Hauts-de-France
Deux mois après la fin de 26ème édition de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, retour sur une édition réussie avec quelques chiffres clés en région.
La SEEPH a connu cette année encore une dynamique très positive sur le territoire des Hauts-de-France. Des événements ludiques et innovants ont été proposés par les acteurs du territoire (sensibilisation handisport, escape game…)
Quelques données chiffrées*
-
Plus de 80 événements répertoriés en région
-
2600 participants sur l’ensemble des événements
-
78% des partenaires sont très satisfaits de l’organisation de leurs événements
Globalement, les participants ont apprécié les moments d’échanges et les opportunités qui se sont offertes à eux. On observe une belle diversité des événements proposés : Duoday, forum, ateliers, découvertes des métiers, escape game, activités sportives, rencontres, sensibilisations, visites d’entreprises, coaching. Certains événements ont accueilli près de 300 personnes avec plusieurs dizaines voire centaines de personnes en situation de handicap.
Ces chiffres encourageants montrent l’implication des acteurs emploi et handicap du territoire.
Des retombées médiatiques positives !
Activateur de progrès et Duoday ont la côte !
On constate également que la communauté Activateur de progrès a pris davantage d’ampleur. En effet, le nombre des entreprises engagées en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap est passé de 2000 entreprises en 2019 à plus de 7000 entreprises engagées fin 2022 sur le territoire national dont 400 sur les Hauts-de-France.
Le Duoday a également fortement mobilisé avec plus de 1600 duos concrétisés sur un peu plus de 3000 offres d’entreprises proposées.
L’Agefiph fortement mobilisée
La première édition de l’Activ’Week semble avoir été appréciée par les participants. Elle se traduit par une série d’événements organisée par l’Agefiph, le Fiphfp et Ladapt :
-
Emission d’ouverture de la SEEPH diffusée sur Weo « A quand le plein emploi pour les personnes en situation de handicap ? »
-
Webinaires sur les thèmes du maintien en emploi, de l’alternance et de l’emploi accompagné
Comme les années précédentes, un supplément « Emploi & Handicap » a été publié sur les sites de La Voix du Nord et du Courrier Picard, reprenant divers témoignages avec des parcours différents de personnes en situation de handicap.
*chiffres basés sur les 50 bilans remontés par les organisateurs d’événements
