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Hauts-de-France

1 mois 1 solution : la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées

Logo SEEPH 2024

La 28ème Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) aura lieu du lundi 18 au dimanche 24 novembre 2024 sur le thème « Handicap et parcours professionnel : Comment assurer une vraie égalité des chances ? ». Ce moment rassembleur constitue LE temps fort de l'année pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées 2024 revient pour une 28ème édition. Lancée en 1997 en France, sous l'impulsion de l'association « LADAPT », dans le but de sensibiliser le grand public, les entreprises et les pouvoirs publics aux problématiques de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, l'événement s'est rapidement imposé comme un moment clé de mobilisation autour de l'égalité des chances et de la diversité dans le monde du travail. 

Au fil des années, la SEEPH a élargi son champ d'action et est devenue un événement incontournable, non seulement en France, mais également à l'échelle européenne. Elle permet de mettre en lumière les défis et les opportunités liés à l'emploi des personnes handicapées, tout en encourageant les entreprises à repenser leurs pratiques en matière de recrutement, d'aménagement du poste de travail et de gestion de la diversité. 

Aujourd'hui, la SEEPH est un vecteur de changement et de progrès, contribuant à faire évoluer les mentalités et à améliorer l'accès à l'emploi pour les personnes en situation de handicap.

 

 

Pourquoi participer à ce temps fort?

Participer à la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées est une occasion unique de sensibiliser le grand public et les entreprises aux enjeux du handicap dans le monde du travail. 

Cet événement permet de mettre en lumière les compétences et les talents des personnes en situation de handicap, tout en favorisant des échanges constructifs entre les acteurs économiques, sociaux et les personnes concernées. Pour les entreprises, la SEEPH constitue une plateforme idéale pour partager des bonnes pratiques, découvrir des solutions d'insertion professionnelle et renforcer leur engagement en matière de diversité et d'inclusion. 

En outre, cet événement participe à déconstruire les préjugés et à promouvoir un environnement de travail plus inclusif, où chacun peut contribuer pleinement, quelle que soit sa situation. 

Participer à la SEEPH, c’est ainsi s’engager activement pour une société plus juste et égalitaire, tout en bénéficiant de nouvelles perspectives pour améliorer la qualité de vie professionnelle de tous

Joueurs de basket fauteuil en plein match
Joueurs de basket fauteuil en plein match

Une centaine d’événement en région Hauts-de-France

Les acteurs œuvrant pour l'insertion en emploi des personnes en situation de handicap de la région Hauts-de-France se mobilisent plus que jamais pour faire entendre la voix de ceux qui doivent surmonter des obstacles supplémentaires dans leur parcours professionnel. Cet événement est une occasion unique de célébrer les avancées réalisées et d'intensifier nos efforts collectifs. La force de notre action repose sur une dynamique partenariale remarquable.

Cette année, il y aura près d’une centaine d’événements en Hauts-de-France proposés par une multitude de partenaires. 

Ce sera l’occasion d’échanger et de sensibiliser tout à chacun lors d’ateliers, forums pour l’emploi, conférences, tables rondes, et lors d’événement plus innovant comme des escape game, rencontres handisportive. 

Chaque événement sera une chance de partager des histoires, de se sensibiliser, et d’apprendre à trouver des solutions pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap.

La semaine sera lancée le jeudi 14 novembre prochain par une conférence inspirante organisée dans les locaux de l'ESAT APF France Handicap de Rivery.

Vous pouvez retrouver une sélection d'actions remontées par les partenaires en région dans le programme régional ou l'ensemble des actions sur la plateforme Mon Parcours Handicap.

Publié le 6 novembre 2024