Hello handicap : prochains salons de recrutement pour les personnes en situation de handicap
Après le salon de recrutement, 100% en ligne, qui s'est déroulé du 25 au 28 octobre 2022, deux nouveaux rendez-vous Hello handicap à noter fin novembre et début décembre : un salon dédié à l'emploi au sein de la Sécurité sociale et le second dédié au recrutement du comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024.
Du 29 novembre au 1er décembre : la Sécurité sociale recrute
Vous êtes à la recherche d’un emploi et travailleur handicapé ? La Sécurité sociale, en partenariat avec Hello Handicap et l'Agefiph, vous donne rendez-vous du 29 novembre au 1er décembre. Découvrez la diversité de ses métiers et des possibilités de carrière qu'elle offre. Conseiller clientèle, agent de recouvrement, informaticien… Plus de 250 offres d'emploi sont disponibles partout en France !
Comment participer ?
- Inscrivez-vous avant le 22 novembre
- Découvrez les postes proposés
- Postulez maintenant à ceux qui vous intéressent
- Passez vos entretiens, par téléphone ou par tchat, du 29 novembre au 1er décembre
Du 7 au 9 décembre : salon dédié aux Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024
Hello Handicap organise la 2ème édition du salon dédié au recrutement du comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP) de Paris 2024, du 7 au 9 décembre 2022, avec le soutien de l'Agefiph (qui soutient l'inclusion par le sport, via de nombreux partenariats et événements).
Paris 2024 c'est aujourd'hui un effectif de 450 collaborateurs, et 4500 collaborateurs prévus en 2024 !
CDI, CDD, stages, dans de nombreux métiers : événementiel, sécurité, logistique, transports, informatique, juridique, comptabilité, gestion de projets... Près de 500 postes sont à pourvoir dès maintenant.
Comment participer ?
- Postulez jusqu’au 28 novembre aux offres sur le site paris2024.hello-handicap.fr
- Les candidats sélectionnés passent des entretiens, par téléphone ou par tchat, les 7, 8 et 9 décembre 2022
- Les candidats retenus sont ensuite intégrés au processus de recrutement
