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Participez au prix #activateurdeprogres avant le 31 janvier 2021

En tant qu'employeurs, vous agissez en faveur des personnes handicapées ? Témoignez et mettez en valeur vos expériences !

Pour la deuxième année consécutive, l’Agefiph invite les employeurs à candidater au prix #activateurdeprogrès pour y présenter les démarches inclusives et innovantes développées au sein de l'entreprise. Il récompensera des entreprises et des personnes engagées pour l’emploi des personnes handicapées.

Comment y participer ?

Pour y participer, les entreprises sont invitées à télécharger le dossier de candidature et le règlement du prix sur le site dédié à l’événement, avant le 31 janvier 2021

Des nouvelles catégorie pour cette année

La remise des prix aura lieu lors de la deuxième Université du réseau des référents handicap le 29 mars 2021 à la Cité des congrès de Lyon, en présence de plusieurs centaines de référents handicap, acteurs institutionnels et médias.

En 2020, le prix #activateurdeprogres ne comptait qu'une seule catégorie, cette année, le concours est élargie avec six catégorie :

  • Activateur de recrutement et d’accès à l’emploi
    Les initiatives pour favoriser le recrutement et l’accès à l’emploi de personnes handicapées.
  • Activateur de maintien dans l’emploi & d’évolution professionnelle
    Les initiatives pour permettre le maintien dans l’emploi et l’évolution professionnelle des salariés handicapés.
  • Activateur d’alternance
    Les initiatives pour développer le recrutement en alternance des personnes handicapées et consolider leur emploi à l’issue de la formation.
  • Activateur de sensibilisation et communication
    Les initiatives pour sensibiliser les collaborateurs de l’entreprise au handicap et promouvoir vos actions emploi handicap.
  • Activateur de collaboration avec un ESAT ou une EA
    Les initiatives pour développer des relations avec des Établissements et services d’aides par le travail (ESAT) et Entreprises adaptées (EA)
  • Le Progrès c’est moi/c’est nous
    Des personnalités ou des équipes porteurs d’actions positives en faveur de l’emploi des personnes handicapées.
  •  Un prix « Coup de Cœur » sera remis lors de la soirée de remise des prix après un vote du public. Il récompensera un des dossiers parmi tous les lauréats dans chacune des catégories.
Publié le 30 novembre 2020