Comité stratégique du Prith Grand Est « Développer l’emploi des personnes en situation de handicap »
Retours sur le bilan du Plan régional d'insertion des travailleurs handicapés de Grand Est, 2022 - 2023, lors de son Comité Stratégique qui a eu lieu le 6 février dernier à Tomblaine en Meurthe-et-Moselle devant plus de 130 participants.
Ce mardi 6 février, s'est tenu le Comité stratégique du Plan régional d’insertion des travailleurs handicapés du Grand Est, réunissant plus de 130 participants, ouvert par Madame Angélique Alberti, DREETS Grand Est, qui a envoyé un message fort sur l'implication de l'Etat, avec ses partenaires, sur les sujets du "plein emploi des personnes en situation de handicap" et du "maintien dans l'emploi".
L'ambition réussie de ce Comité Stratégique était de proposer :
- une mise à jour et une lecture partagées des actualités du contexte de l'emploi, de l'insertion et du maintien : notamment avec une intervention de France Travail, et la présentation des mesures à destination des publics en situation de handicap,
- le partage de pratiques autour de l'accompagnement du public en situation de chômage de longue durée, de la valorisation des compétences, du public en situation de handicap psychique (avec le témoignage d'une personne touchée par la dépression qui a retrouvé du travail en CDD tremplin).
La journée a été rythmée par des ateliers qui ont permis aux partenaires du Prith Grand Est d'échanger sur de nombreuses thématiques et de témoigner, cf. le programme rappelé ci-dessous en lien.
L'occasion aussi de présenter les chiffres clés (emploi, formation, Insertion par l'Activité Economique...) que vous retrouverez ci-dessous en lien.
Cet article vous renvoie également au bilan 2022-2023 du Plan Régional d’Insertion des Travailleurs Handicapés du Grand Est.